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编制教师这4大优势,私立、临聘等教师的“高薪”,比不了!

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虽然现今很多人抱怨着教师待遇低、学生不好管理、家长和领导不好相处,但考教师却很热,刚刚过去的2017下半年教师资格证笔试全国共有150万人报考,考试规模逼近国家公务员考试!现实中,很多人一边爆料着教师的各种不好,却一边拼了命的去考教师,这其中固然有家长、亲戚等的劝导,教师职位本身的稳定、地位高等也是一个原因!

如公务员有正式与临时工一样,教师的分类更多:代课教师、合同教师、临聘教师、民办教师、培训教师、编制教师等等,整体来说分为两类——编制教师和非编制教师。很多考生咨询过小编教师编制的问题,一句话可概括!

同是老师,你在这头,我在那头,中间相隔的是待遇和福利、安全感的巨大沟壑。

编制教师这4大优势,私立、临聘等教师的“高薪”,比不了!

在编教师拥有的编制为事业编,即在编老师为事业单位工作人员,俗称“铁饭碗”,含金量十足!

第一,教师的编制属于全额拨款事业单位编制,享受事业单位工作待遇。

第二,有编制的教师工资组成由基本工资、津补贴、职称工资等组成。

职称工资可以随着职称升高而升高,工龄增加工龄工资也增加。无编制人员工资固定,在职称晋升和工龄方面,一般无法保证。近几年虽然在改革,但实际操作中仍然与在编老师存在很大差异。

第三,有编制的教师工作更有保障,更稳定。可以调动,退休后享有相应的社保和职业年金。

第四,有编制,地位高有保障,有安全感,对女孩子来说容易找对象等。

编制教师这4大优势,私立、临聘等教师的“高薪”,比不了!

编制很重要,但不是人人能考的上,现实中代课教师、合同教师、临聘教师、民办教师等,都是教师,待遇、处境却差别很大!

身边就有两个朋友,是代课教师、私立教师,现实处境令人很无奈:

1、小A,自小是个乖姑娘,最是听家里话,所以大学毕业后听从父母的建议及安排,参加了教师招聘考试,结果很明显,基础差且无授课经历的小A,无缘编制。但,又想当老师,所以通过关系当起了代课教师,跟正式教师一样,备课、授课、开会,然总融不进去教师圈,总是被老师看轻,且只有基本工资,必要的福利待遇很少。我曾问过,为什么不辞职去外面看看?她说:“习惯了当老师,出不去了,现在只想有个编制,而已女孩子当教师是个很好的选择,即使到了外面工作,岁数大了总归是要求稳的,不如现在就求稳”。现今,只能边授课、边备考教师编制考试。

2、小B,是个漂亮姑娘,大学毕业时考教师编制无果,就去私立学校当了老师,包吃包住薪资高,但是工作强度大、压力较大,常年补课,全年无休。最主要的是没有安全感,总是对未来发愁,只能边工作边备考教师!

编制教师这4大优势,私立、临聘等教师的“高薪”,比不了!

同样是老师,编制教师与非编制教师,待遇差别是一方面,最主要是地位、稳定性、安全感的差别。网上一直有传言,教师考试将取消编制,所以有无编制以后差别不大了。未来的政策方向不得而知,但就现在来说,有编制的教师真的很不错。

发布于:上海

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