全国各地上半年的公务员联考笔试已经结束了，现在陆陆续续开始进入到了面试阶段，很多同学在练习的过程中会有疑问，这两天被问的最多的问题就是“为什么我答题总是会偏题？”
话说，什么叫偏题？
同学说，跟答案不一样……
或者说，某某老师说我偏题了……
我想大家还没有明白一件事，就是，面试有标准答案吗？
没有！
所以你怎么会偏题？
除非你的观点是非常负能量的，绝大多数人都接受不了，否则，在面试考场上，只要你有理有据的向考官证明你的观点，就没有什么偏题不偏题的说法。
因为每个人对待事物的看法、解决问题的手法本身就是不同的，一千个人眼中有一千个哈姆雷特，一千个林黛玉眼中也有一千个贾宝玉。我们来看两道例题感受一下。
1、单位召开了一个座谈会，你是主持人，会议期间，有两位同事因为观点对立而针锋相对，甚至吵了起来，你怎么办？
对于这个题目，其实每个人都可能会有自己解决问题的办法，条条大路通罗马，没有说必须要采取什么方式解决问题，只要最终能让两位同事和和气气的，座谈会顺利进行，就可以了。
你可以选择先暂停座谈会，让大家休息一下然后分别找两位同事沟通，你可以先进行下一个议题，让大家冷静一下，甚至于你也可以当成调和两位同事，对他们的观点求同存异……什么方式都没有问题，只要最终能够达成我们的目的就可以了。
2、森林里一群猴子发现水里有个月亮，以为月亮掉水里会引发森林灾难。于是大家组织捞月，猴子们挂在树上，一个连一个，可是怎么都捞不出来。这时一个老猴子说：你们看天上！猴子们一看，原来月亮还在天上挂着呢！请发散思维尽量联想，谈谈你的启示。
这是一个古老的成语故事----猴子捞月，对这个故事你有什么看法呢？我相信肯定会有很多观点，例如觉得小猴子还是有危机意识的，或者小猴子们很有团队精神，也可能会有同学认为小猴子还是经验太浅，欠缺常识，就像很多年轻人刚步入职场一样，甚至于那你也可以说老猴子经验丰富，就像我们工作中的老同事一样，这些观点你能说哪个偏题了吗？不能，因为都有道理，都能从故事中得出来，只要你论证充分，就没有任何问题！
所以，在公务员面试中，不要给自己太大的心理负担，只要你的观点是符合社会主流价值观的，什么偏题不偏题，不存在的。
发布于：陕西