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看到公司发的月饼后,懵了!网友:打工人,这谁顶得住

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本文转自:大洋网

快到中秋节了!

又到了一年一度

晒月饼的时候

昨天(9月6日)一早

一位网友爆料

"被公司发的月饼气到了"

冲上微博热搜↓

该网友称朋友的公司发了8个月饼其中一个盒子里

放了2只

上面分别刻着“无能”二字!

(这就让人不寒而栗了吧)

好在,八个月饼上题字总的是“因爱而遇,无限可能”

评论区里网友炸锅,一片“哈哈哈”

有心大的网友表示,照吃不误,还要边吃边发进群里

网友纷纷晒出单位发的月饼有人则喜提“今日最惨”

很多网友纷纷晒出

自己今年公司发的月饼

大型真香现场

小编看了都忍不住流口水

“月入百万”月饼

“重口味”的榴莲月饼

科技感满满的月饼

还有这个sf顺丰快递月饼

也太实在了吧!

还有最哀伤的评论:

“全体加班”、“只给我画了个饼”!

@网友1:我们公司发了通知,全体加班.

@网友2:给我发个“无能”也行啊,只给我画了个饼。

对收到“全体加班”通知

的这位朋友

小编只能告诉你:

中秋假期加班费这样算

2022年9月10日中秋节当天加班3倍工资,9月11日至9月12日加班2倍工资。

具体计算公式:

①9月10日中秋节当天(加班费三倍)

日工资=(月工资÷21.75)×300%×天数;

小时工资=(日工资÷8)×300%×小时数。

②9月11日-9月12日(加班费两倍)

日工资=(月工资÷21.75)×200%×天数;

小时工资=(日工资÷8)×200%×小时数。

法定节假日当天用人单位安排劳动者加班的,应按不低于工资的300%支付加班工资报酬。其他时间用人单位安排劳动者加班的,应先安排补休;不能安排补休的,应按不低于工资的200%支付加班工资报酬。

在法定节假日期间,用人单位未安排劳动者工作的,按原有工资计发方式处理。

你中秋收到了什么月饼

一起来聊聊吧!

来源:杭州日报、新浪微博 、中国政府网

*如有版权问题,请联系网站处理。

发布于:北京

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